2023年河南郑州市上街区面向社会公开在职教师招聘38名公告

http://henan.hteacher.net 2023-05-22 10:50 河南教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

(三)考试

1. 笔试

(1)笔试具体时间、地点以准考证打印为准。考生本人持准考证和有效身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证)在规定时间、地点参加考试，两证不齐全者不允许参加笔试。

(2)笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，满分为100分。

笔试主要测试考生的教育理论知识与教育教学技能等综合素质，包括教育学、教育心理学、教学方法、教育法规、教师职业道德、学生与团队管理、新课程理念等知识。

(3)符合报考条件的人员具备以下条件之一的可以免笔试直接进入面试，其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算;也可选择参加笔试，按照实际成绩计算笔试成绩。免笔试条件：享受国务院特殊津贴人员、中小学高级及以上专业技术职称人员、省级(含)以上学术技术带头人或骨干教师(不含农村骨干)、省级(含)以上优秀教师或名师。

(4)笔试成绩在上街区人民政府网公布。

2.面试

(1)进入面试人员根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照与岗位拟招聘人数3:1的比例确定。进入面试人员名单和面试资格确认的时间、地点在上街区人民政府网公布。免笔试人员直接进入面试资格确认。笔试有缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试资格确认。

考生根据面试资格确认的要求，持本人有效身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证)、笔试准考证、毕业证、学位证、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表、教师资格证、普通话水平测试等级证、符合免笔试条件的相关业绩证明材料(含证书、审批表、文件等)等资格证件、在职教师工作证明和同意报考证明(加盖相关部门公章)等相关材料原件和复印件1份，《郑州市上街区公开招聘教师面试资格确认情况登记表》1份、《郑州市上街区2023年面向社会公开招聘在职教师报名登记表》1份、与准考证同底版本人近期一寸免冠彩色照片1张，参加面试资格确认。留学回国人员还需提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。面试资格确认时，若发现应试者未能按时提供材料或《郑州市上街区公开招聘教师面试资格确认情况登记表》、《郑州市上街区2023年面向社会公开招聘在职教师报名登记表》信息不实的，取消其参加面试的资格。

同一招聘岗位因考生本人自动放弃或被取消面试资格而造成达不到面试开考比例的，从该岗位参加笔试人员中按成绩由高分到低分的顺序依次递补，递补只进行一次。如经过递补以后仍然达不到面试开考比例的，经上街区公开招聘教师工作领导小组批准后，可适当降低开考比例，但不得低于2:1比例，如降低后仍达不到要求的，该岗位的招聘名额核减直至取消。

(2)面试的时间、地点另行通知。未按要求参加面试的、逾期不到的，视为自动放弃面试资格，不再递补。

(3)面试内容。面试采取试讲和答辩相结合的方法进行，满分为100分。体育、音乐、美术教师除试讲答辩外加试专业特长测试(试讲、答辩占面试成绩的60%，专业特长测试占面试成绩的40%)。

面试中有缺考、作弊或一项成绩为零分的，均不得进入下一个环节。

(4)面试成绩在面试结束时当场宣布。

3.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

4.考试总成绩在上街区人民政府网公布。

(四)体检和考察

1.依据考试总成绩分岗位由高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。考试总成绩出现并列且超出该岗位招聘计划的，面试成绩高者进入体检。

2.参加体检人员名单在上街区人民政府网公布，体检具体时间及地点另行通知。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行，体检费用自理。未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

3.根据考试总成绩和体检结论，按拟招聘岗位名额1:1的比例确定考察对象。

4.因考生本人自动放弃体检、考察资格或体检、考察出现不合格造成的岗位空缺，报上街区公开招聘教师工作领导小组同意后，从报考同一岗位参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。

五、聘用